重庆招聘太魔幻!面试先“刺激”老板五次,才能月薪七千五!


行了,都坐下,咱今天不聊别的,就聊个魔幻现实主义的段子,主角是重庆的沈女士,以及一个可能根本不存在的“珊珊姐”。

故事要从一个微信聊天框说起。

想象一下,你刚面试完一份月薪七千五的工作,心里正盘算着下个月的房租能不能宽裕点,手机“叮”一声,HR助理发来消息。

你满心欢喜地点开,结果屏幕上赫然写着:“妹妹,想入职啊?简单,‘刺激’咱孙总五次就行。”

看到这儿,你是不是跟我一样,脑子里缓缓打出一个问号?

刺激?

啥玩意儿?

是让我去他办公室表演一段B-Box,还是给他讲五个冷笑话?

这年头,连招聘都开始搞KPI考核了?

还是说,这“刺激”本身就是个需要付费解锁的隐藏任务?

这位顶着“毛肚,鸭肠,鹅肠批发”这种朴实无华ID的珊珊姐,很快就揭晓了谜底。

所谓的“刺激”,跟你的才华和能力没有半毛钱关系,而是要求发点“私密照”,比如腿照,哄老板开心。

还得凑够五次,跟集龙珠似的,集齐了才能召唤神龙——哦不,是召唤一份月薪7500的销售工作。

这操作骚不骚?

简直骚断了腿。

这哪是正经公司在招人,这分明是哪个抠搜的土皇帝在给自己选妃,还是线上版的,连顿饭钱都省了。

让我们把时间倒回面试那天。

沈女士走进那家所谓的食品批发公司,就感觉气场不对。

一屋子全是年轻姑娘,没一个男的,乌泱泱围着C位的孙总喝茶。

这场景,你说是面试吧,过于“后宫甄嬛传”;你说是相亲吧,又有点“非诚勿扰”海选的意思。

孙总本人呢,也没问什么专业问题,挥挥手就让助理对接了,突出一个高深莫测。

现在回过头看,那场面试压根就不是面试,它是一场筛选。

筛选的不是业务能力,而是谁的底线更低,谁的脸皮更薄,谁更容易被pua。

那个叫孙总的,可能压根就没打算招人,他享受的是这种猫捉老鼠的游戏,是用一个虚假的岗位作为诱饵,看着一个个求职者在他设定的规则里挣扎的权力快感。

而那个“珊珊姐”,更是这出烂戏里的点睛之笔。

她用“妹妹”这种称呼迅速拉近距离,用“过来人”的口吻传授所谓的“职场秘辛”,试图把这种恶臭的潜规则包装成“公司文化”。

最绝的是什么?

有人猜,这个珊珊姐,根本就是孙总本人开的小号。

我滴个乖乖,要是真的,这人得是多缺爱多扭曲,才能一个人分饰两角,搭台唱戏,演得还挺投入。

自己给自己当捧哏,这精神世界得多贫瘠啊。

这套把戏,其实就是一场针对求职弱势群体的精准围猎。

7500块的月薪,在重庆,说高不高,说低不低,正好是一个能让人犹豫、让人挣扎的价码。

它像一根吊在驴子面前的胡萝卜,引诱着你往前走,哪怕脚下是泥潭。

他们赌的,就是有人会为了这根胡萝卜,暂时闭上眼睛,选择妥协。

幸好,沈女士不是那头驴。

一句“做不到”,干脆利落。

然后呢?

孙总火速翻脸,发来一句“你被淘汰了”,还倒打一耙,说什么“机会不争取,没办法”。

瞧瞧这话说得,好像拒绝被骚扰反倒成了不识抬举。

这逻辑,跟流氓有什么区别?

后续的发展更是把这场闹剧的“草台班子”属性暴露无遗。

记者一去查,公司地址是假的,门上挂着个毫不相干的招牌。

孙总和珊珊姐,双双人间蒸发。

说白了,这就是个皮包公司,一个专门用来钓鱼的虚拟陷阱。

这事儿一上网,一石激起千层浪。

好几个姑娘跑出来说,自己也遇到过。

原来,我们看到的,只是冰山一角。

在水面之下,不知道有多少类似的“刺激”要求,被发给了那些急于找到工作的女孩。

所以啊,各位在职场里摸爬滚打的兄弟姐妹们,尤其是刚出校门的年轻人,眼睛都放亮点。

当一份工作给你的感觉很奇怪,当面试官提出的要求让你生理不适时,别自我怀疑。

相信你的直觉,赶紧跑路,聊天记录、招聘截图都存好。

尊严这玩意儿,不能拿去换KPI。

你觉得呢?

这种打着招聘幌子的“刺激”游戏,你还见过哪些新花样?

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